Допомога засудженим у трудовому і побутовому влаштуванні: відмінності між версіями
Матеріал з WikiLegalAid
Немає опису редагування |
→Праця засуджених: Відредаговано відповідно до нової редакції наказу Мін"юсту від 11.10.2023 року № 3603/5 |
||
| Рядок 32: | Рядок 32: | ||
* на підставі договору цивільно-правового характеру; | * на підставі договору цивільно-правового характеру; | ||
* трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.<br /> | * трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.<br /> | ||
'''Трудові договори''' та '''договори цивільно - процесуального характеру''' погоджуються адміністрацією колонії та повинні містити порядок їх виконання. Адміністрація зобов’язана створювати умови для праці засуджених за договорами цивільно-правового характеру та трудовими договорами.<br /> | '''Трудові договори''' та '''договори цивільно - процесуального характеру''' погоджуються адміністрацією колонії та повинні містити порядок їх виконання. Адміністрація зобов’язана створювати умови для праці засуджених за договорами цивільно-правового характеру та трудовими договорами. Укладення трудових договорів та договорів цивільно-правового характеру здійснюється відповідно до положень Кодексу законів про працю України та Цивільного кодексу України, із особливостями, визначеними Кримінально-виконавчим кодексом України. Трудові договори та договори цивільно-правового характеру укладаються в письмовій формі. Трудові договори повинні містити умови, визначені абзацами 6-26 пункту 3.1 розділу ІІІ наказу Міністерства юстиції України від 07 березня 2013 року № 396/5 "Про затвердження інструкції про умови праці та заробітну плату засуджених до обмеженні волі або позбавлення волі". Невід’ємною частиною договору цивільно-правового характеру можуть бути: графік виконання робіт; акт виконаних робіт; інша документація, що є підставою підписання договору чи його невід’ємною складовою. Примірник укладеного засудженим трудового договору або договору цивільно-правового характеру зберігається в особовій справі засудженого. <br /> | ||
Засуджені до позбавлення волі, '''які мають заборгованість за виконавчими документами''', зобов’язані працювати в місцях і на роботах, які визначаються адміністрацією колонії, до погашення такої заборгованості.<br /> | Засуджені до позбавлення волі, '''які мають заборгованість за виконавчими документами''', зобов’язані працювати в місцях і на роботах, які визначаються адміністрацією колонії, до погашення такої заборгованості.<br /> | ||
{| class="wikitable" | {| class="wikitable" | ||
