Мобінг: поняття, різновиди, причини, відповідальність: відмінності між версіями

@@ Рядок 48: / Рядок 48: @@
 '''Наслідки, що відображаються на роботі колективу в цілому''''':''
-– зниження ефективності і продуктивності праці; – не поважаються правила, встановлені на підприємстві, та зростає критика щодо роботодавця та керівників;
+– зниження ефективності і продуктивності праці; – не поважаються правила, які встановлені на підприємстві, та зростає критика щодо роботодавця та керівників;
 – відбувається поступовий, але неухильний спад довіри між колегами та до керівництва, знижується почуття безпеки;