Нарахування допомоги по тимчасовій непрацездатності (лікарняних) працівникам, які мають страховий стаж менше 6 місяців: відмінності між версіями
Матеріал з WikiLegalAid
Мітка: редагування коду 2017 |
Мітка: редагування коду 2017 |
||
| Рядок 49: | Рядок 49: | ||
== Право на матеріальне забезпечення застрахованих осіб, що мають страховий стаж менше шести місяців == | == Право на матеріальне забезпечення застрахованих осіб, що мають страховий стаж менше шести місяців == | ||
Застраховані особи, які протягом дванадцяти місяців перед настанням страхового випадку за даними Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування мають страховий стаж '''менше шести місяців''', мають право на страхові виплати відповідно до [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#top:~:text=4.%20%D0%97%D0%B0%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%85%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D1%96%20%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B8,%D0%BD%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BD%D0%BD%D1%8F%20%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%85%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D0%B3%D0%BE%20%D0%B2%D0%B8%D0%BF%D0%B0%D0%B4%D0%BA%D1%83. частини 4 статті 12 Закону України «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування»] з певними обмеженнями та особливостями та в таких розмірах: | Застраховані особи, які протягом дванадцяти місяців перед настанням страхового випадку за даними Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування мають страховий стаж '''менше шести місяців''', мають право на страхові виплати відповідно до [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#top:~:text=4.%20%D0%97%D0%B0%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%85%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D1%96%20%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B8,%D0%BD%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BD%D0%BD%D1%8F%20%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%85%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D0%B3%D0%BE%20%D0%B2%D0%B8%D0%BF%D0%B0%D0%B4%D0%BA%D1%83. частини 4 статті 12 Закону України «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування»] з певними обмеженнями та особливостями та в таких розмірах: | ||
| Рядок 56: | Рядок 54: | ||
* ''допомога по тимчасовій непрацездатності'' - виходячи з нарахованої [[Поняття заробітної плати. Порядок і строки виплати заробітної плати|заробітної плати (доходу)]], з якої сплачуються страхові внески, '''але не більше за розмір допомоги, обчислений із мінімальної заробітної плати, встановленої на час настання страхового випадку;''' | * ''допомога по тимчасовій непрацездатності'' - виходячи з нарахованої [[Поняття заробітної плати. Порядок і строки виплати заробітної плати|заробітної плати (доходу)]], з якої сплачуються страхові внески, '''але не більше за розмір допомоги, обчислений із мінімальної заробітної плати, встановленої на час настання страхового випадку;''' | ||
Тобто, якщо денна виплата буде менше | Тобто, якщо денна виплата буде менше 284,07 грн (8647 (мінімальна заробітна плата на 2026 рік)/30,44 (середньомісячна кількість календарних днів), то допомога буде нарахована виходячи з денної виплати. Якщо сума після розрахунку буде більшою, то буде застосовано обмеження, виходячи з 284,07 грн. | ||
* ''допомога по вагітності та пологах'' - виходячи з нарахованої заробітної плати (доходу), з якої сплачуються страхові внески, '''але не більше за розмір допомоги, обчислений із двократного розміру мінімальної заробітної плати''' (на | * ''допомога по вагітності та пологах'' - виходячи з нарахованої заробітної плати (доходу), з якої сплачуються страхові внески, '''але не більше за розмір допомоги, обчислений із двократного розміру мінімальної заробітної плати''' (на 2026 рік - 568,13 грн), встановленої на час настання страхового випадку. | ||
=== Особливості обчислення середньої заробітної плати === | === Особливості обчислення середньої заробітної плати === | ||
