WikiLegalAid

Правове регулювання роботи сезонних працівників: відмінності між версіями

← Попереднє редагуванняНаступне редагування →
ВізуальнийВікірозмітка
Немає опису редагування
Немає опису редагування
Рядок 69: Рядок 69:
|-
|-
|}
|}
<br />
<br />
Після обчислення показника Тк.д., необхідно порахувати стаж роботи, що дає право на відпустку в календарних днях, без урахування святкових і неробочих днів, установлених ст. 73 КЗпП, з дати прийняття на роботу до дня виходу у відпустку. Після цього необхідно помножити стаж роботи працівника на підприємстві (у днях) на тривалість відпустки, що припадає на 1 календарний день стажу (показник Тк.д.). Так знаходиться кількість належних працівнику днів щорічної відпустки.  
Після обчислення показника Тк.д., необхідно порахувати стаж роботи, що дає право на відпустку в календарних днях, без урахування святкових і неробочих днів, установлених ст. 73 КЗпП, з дати прийняття на роботу до дня виходу у відпустку. Після цього необхідно помножити стаж роботи працівника на підприємстві (у днях) на тривалість відпустки, що припадає на 1 календарний день стажу (показник Тк.д.). Так знаходиться кількість належних працівнику днів щорічної відпустки.  
Рядок 114: Рядок 113:
Якщо ж доплати не було, у страхо­вий стаж зараховують період, визна­чений за кожний місяць сплати стра­хових внесків за формулою:
Якщо ж доплати не було, у страхо­вий стаж зараховують період, визна­чений за кожний місяць сплати стра­хових внесків за формулою:
<br />
<br />
ТП = Св : В,
 
<br />
{| class="wikitable"
де: ТП — тривалість періоду, який зараховують у страховий стаж і виз­начають у місяцях;
|-
Св — сума фактично сплачених страхових внесків за відповідний місяць;
! ТП = Св : В  
В — мінімальний страховий внесок за відповідний місяць.
|-
| ТП — тривалість періоду, який зараховують у страховий стаж і виз­начають у місяцях
|-
| Св — сума фактично сплачених страхових внесків за відповідний місяць
|-
| В — мінімальний страховий внесок за відповідний місяць
|-
|}


Водночас у частині четвертій стат­ті 24 [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1058-15 Закону «Про загальнообов’язко­ве державне пенсійне страхування»] передбачено, що періоди трудової діяльності та інші періоди, які враховували в стаж роботи для призначен­ня пенсії до набуття чинності цього Закону, зараховують у страховий стаж у порядку й на умовах, передба­чених у законодавстві, що було чин­ним раніше.
Водночас у частині четвертій стат­ті 24 [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1058-15 Закону «Про загальнообов’язко­ве державне пенсійне страхування»] передбачено, що періоди трудової діяльності та інші періоди, які враховували в стаж роботи для призначен­ня пенсії до набуття чинності цього Закону, зараховують у страховий стаж у порядку й на умовах, передба­чених у законодавстві, що було чин­ним раніше.
Отримано з https://legalaid.wiki/index.php/Правове_регулювання_роботи_сезонних_працівників