Грубе порушення законодавства про працю: відмінності між версіями
| Рядок 73: | Рядок 73: | ||
== Відповідальність == | == Відповідальність == | ||
За грубе порушення законодавства про працю передбачено такі види покарання: | [[Файл:172 кку.jpg|міні]] | ||
'''За грубе порушення законодавства про працю передбачено такі види покарання''': | |||
* '''штраф''': | * '''штраф''': | ||
# від двох тисяч до трьох тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (у разі незаконного звільнення працівника з роботи з особистих мотивів чи у зв’язку з повідомленням ним як викривачем про вчинення іншою особою корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення, інших порушень Закону України "Про запобігання корупції", а також інше грубе порушення законодавства про працю) | # від двох тисяч до трьох тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (у разі незаконного звільнення працівника з роботи з особистих мотивів чи у зв’язку з повідомленням ним як викривачем про вчинення іншою особою корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення, інших порушень Закону України "Про запобігання корупції", а також інше грубе порушення законодавства про працю) | ||
| Рядок 83: | Рядок 84: | ||
* '''арешт''' на строк до шести місяців (якщо такі дії були вчинені повторно або потерпілим є неповнолітній, вагітна жінка, одинокий батько, матір або особа, яка їх замінює і виховує дитину віком до 14 років або дитину з інвалідністю). | * '''арешт''' на строк до шести місяців (якщо такі дії були вчинені повторно або потерпілим є неповнолітній, вагітна жінка, одинокий батько, матір або особа, яка їх замінює і виховує дитину віком до 14 років або дитину з інвалідністю). | ||
[[Категорія: Кримінальне право]] | [[Категорія: Кримінальне право]] | ||
[[Категорія: Трудове право]] | [[Категорія: Трудове право]] | ||