Працевлаштування біженців в Україні: відмінності між версіями

Olena.osadcha (обговорення | внесок)
Немає опису редагування
Olena.osadcha (обговорення | внесок)
Немає опису редагування
Рядок 48: Рядок 48:


Так, наприклад, '''іноземці не можуть обіймати такі посади''':
Так, наприклад, '''іноземці не можуть обіймати такі посади''':
* державних службовців ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/889-19#n300 ст. 21 Закону України "Про державну службу"]);
* державних службовців ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/889-19#n300 стаття 21 Закону України "Про державну службу"]);
* суддів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2453-17#n4226 ч. 1 ст. 65 Закону України "Про судоустрій і статус суддів"]);
* суддів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1402-19# частина 1 статті 69 Закону України "Про судоустрій і статус суддів"]);
* митників ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/ru/4495-17#n4252 ст. 570 Митного кодексу України]);
* митників ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/ru/4495-17#n4252 ст. 570 Митного кодексу України]);
* міліціонерів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/580-19#n98 ст. 17 Закону України "Про Національну поліцію"]);
* міліціонерів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/580-19#n98 ст. 17 Закону України "Про Національну поліцію"]);
Рядок 55: Рядок 55:
* прокурорів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1697-18#n251 ст. 27 Закону України "Про прокуратуру"]);
* прокурорів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1697-18#n251 ст. 27 Закону України "Про прокуратуру"]);
* нотаріусів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3425-12#o29 ст. 3 Закону України "Про нотаріат"]) та інші.  
* нотаріусів ([https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3425-12#o29 ст. 3 Закону України "Про нотаріат"]) та інші.  
== Переваги працевлаштування біженця для роботодавця ==
Як і при прийнятті на роботу будь-якого нового співробітника, працевлаштування біженця становить певний ризик для роботодавця.
1.   Багато біженців володіє іноземними мовами, багато для кого такі мови є рідними – це становить пряму ділову вигоду для роботодавця.
2.   Специфічний зовнішній вигляд біженця може становити можливість для розбиття стереотипів або сприяти формуванню міжнародного та егалітарного іміджу компанії.
3.   Працевлаштування біженців сприятиме підтримці прав тих осіб, які, можливо, зазнали травми у житті, що своєю чергою просуває соціальну відповідальність бізнесу.
4.   Працевлаштування біженця сприяє корпоративній соціальній відповідальності компанії.
5.   Працевлаштування біженця не несе жодних додаткових витрат для роботодавця, які б випливали з юридичного статусу таких осіб.


== Відповідальність за порушення законодавства про зайнятість ==
== Відповідальність за порушення законодавства про зайнятість ==