Кримінальна відповідальність за невиплату заробітної плати, стипендії, пенсії чи інших установлених законом виплат: відмінності між версіями
Немає опису редагування |
м Внесено зміни відповідно до Закону України "Про внесення змін до Кримінального, Кримінального процесуального кодексів України та інших законодавчих актів України щодо удосконалення видів кримінальних покарань 23 серпня 2023 року № 3342-IX |
||
| Рядок 71: | Рядок 71: | ||
1. Безпідставна невиплата заробітної плати, стипендії, пенсії чи іншої установленої законом виплати громадянам більш як за один місяць, вчинена умисно керівником підприємства, установи або організації незалежно від форми власності чи громадянином - суб'єктом підприємницької діяльності, - | 1. Безпідставна невиплата заробітної плати, стипендії, пенсії чи іншої установленої законом виплати громадянам більш як за один місяць, вчинена умисно керівником підприємства, установи або організації незалежно від форми власності чи громадянином - суб'єктом підприємницької діяльності, - | ||
карається <u>штрафом</u> від п'ятисот до тисячі неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або <u>виправними роботами</u> на строк до двох років <u>з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю</u> на строк до трьох років. | карається <u>штрафом</u> від п'ятисот до тисячі неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або <u>виправними роботами</u> на строк до двох років, або <u>пробаційним наглядом</u> на той самий строк з <u>позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю</u> на строк до трьох років. | ||
2. Те саме діяння, якщо воно було вчинене внаслідок нецільового використання коштів, призначених для виплати заробітної плати, стипендії, пенсії та інших встановлених законом виплат, - | 2. Те саме діяння, якщо воно було вчинене внаслідок нецільового використання коштів, призначених для виплати заробітної плати, стипендії, пенсії та інших встановлених законом виплат, - | ||