Права та обов'язки педагогічного працівника загальноосвітнього закладу. Порядок оскарження його дій чи бездіяльністі: відмінності між версіями
Матеріал з WikiLegalAid
Немає опису редагування |
мНемає опису редагування |
||
| (Не показані 8 проміжних версій 2 користувачів) | |||
| Рядок 63: | Рядок 63: | ||
Дія абзацу другого цієї частини не поширюється на громадян, які раніше набули право на земельну частку (пай) або земельні ділянки для ведення особистого підсобного господарства чи для ведення особистого селянського господарства, крім випадків успадкування права на земельну частку (пай), земельні ділянки для ведення особистого підсобного господарства чи для ведення особистого селянського господарства відповідно до закону. | Дія абзацу другого цієї частини не поширюється на громадян, які раніше набули право на земельну частку (пай) або земельні ділянки для ведення особистого підсобного господарства чи для ведення особистого селянського господарства, крім випадків успадкування права на земельну частку (пай), земельні ділянки для ведення особистого підсобного господарства чи для ведення особистого селянського господарства відповідно до закону. | ||
За особливі трудові заслуги педагогічні та науково-педагогічні працівники можуть бути нагороджені державними нагородами, представлені до присудження державних премій України, відзначені знаками, грамотами, іншими видами морального та матеріального заохочення. | |||
== Державні гарантії педагогічним працівникам в умовах воєнного стану == | |||
Відповідно до [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2145-19#n766 частини 1 статті 57'''¹''' Закону України "Про освіту"] здобувачам освіти, працівникам закладів освіти, установ освіти, наукових установ, у тому числі тим, які в умовах воєнного стану, надзвичайної ситуації або надзвичайного стану в Україні чи окремих її місцевостях, оголошених у встановленому порядку (особливий період) були вимушені змінити місце проживання (перебування), залишити робоче місце, незалежно від місця їх проживання (перебування) на час особливого періоду гарантується: | |||
* організація освітнього процесу в дистанційній формі або в будь-якій іншій формі, що є найбільш безпечною для його учасників; | |||
* збереження місця роботи, середнього заробітку, здійснення виплати стипендії та інших виплат, передбачених законом ('''''дію абзацу третього частини першої статті 57<sup>-1</sup> зупинено на 2025 рік в частині збереження середнього заробітку працівникам закладів та установ освіти, наукових установ згідно із Законом № 4059-IX від 19.11.2024''''') | |||
* місце проживання (пансіон, гуртожиток тощо) та забезпечення харчуванням (у разі потреби). | |||
Забезпечення вказаних державних гарантій в умовах воєнного стану у межах своєї компетенції здійснюють: | |||
* органи виконавчої влади, органи військового командування, військові, військово-цивільні адміністрації та органи місцевого самоврядування, їх представники, посадові особи (керівники, голови, начальники), органи управління (структурні підрозділи) у сфері освіти; | |||
* заклади освіти, установи освіти, наукові установи, їх засновники; | |||
* громадські об’єднання, благодійні організації та фізичні особи, які здійснюють благодійну (волонтерську) діяльність. | |||
== Вимоги до педагогічних працівників == | == Вимоги до педагогічних працівників == | ||
[https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/463-20#n291 Відповідно до статті 22 Закону України "Про повну загальну середню освіту"] на посади педагогічних працівників приймаються особи, які мають педагогічну освіту, вищу освіту та/або професійну кваліфікацію, вільно володіють державною мовою (для громадян України) або володіють державною мовою в обсязі, достатньому для спілкування (для іноземців та осіб без громадянства), моральні якості та фізичний і психічний стан здоров’я яких дозволяють виконувати професійні обов’язки. | [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/463-20#n291 Відповідно до статті 22 Закону України "Про повну загальну середню освіту"] на посади педагогічних працівників приймаються особи, які мають педагогічну освіту, вищу освіту та/або професійну кваліфікацію, вільно володіють державною мовою (для громадян України) або володіють державною мовою в обсязі, достатньому для спілкування (для іноземців та осіб без громадянства), моральні якості та фізичний і психічний стан здоров’я яких дозволяють виконувати професійні обов’язки. | ||
[https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/963-2000-%D0%BF Перелік посад педагогічних працівників] встановлюється Кабінетом Міністрів України. | [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/963-2000-%D0%BF Перелік посад педагогічних працівників] встановлюється Кабінетом Міністрів України. | ||
| Рядок 101: | Рядок 116: | ||
Всі перелічені суб’єкти повинні провадити освітню діяльність у сфері підвищення кваліфікації педагогічних та/або науково-педагогічних працівників. | Всі перелічені суб’єкти повинні провадити освітню діяльність у сфері підвищення кваліфікації педагогічних та/або науково-педагогічних працівників. | ||
Перевірити інформацію щодо діяльності обраного суб’єкта підвищення кваліфікації (юридичної особи або фізичної особи – підприємця) можна на сайті «Кабінет електронних сервісів Міністерства юстиції України» за наступним посиланням | Перевірити інформацію щодо діяльності обраного суб’єкта підвищення кваліфікації (юридичної особи або фізичної особи – підприємця) можна на сайті «Кабінет електронних сервісів Міністерства юстиції України» за наступним посиланням https://usr.minjust.gov.ua/content/free-search шляхом безкоштовного пошуку відомостей у Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань ( із застосуванням [[Порядок отримання кваліфікованого електронного підпису|кваліфікованого електронного підпису]]). | ||
== Порядок оскарження дії чи бездіяльності педагогічного працівника == | == Порядок оскарження дії чи бездіяльності педагогічного працівника == | ||
'''Крок 1.''' Звернутися з [[Вимоги до оформлення звернень громадян та терміни їх розгляду|письмовою скаргою]] на ім'я керівника закладу освіти. | '''Крок 1.''' Звернутися з [[Вимоги до оформлення звернень громадян та терміни їх розгляду|письмовою скаргою]] на ім'я керівника закладу освіти. | ||
| Рядок 113: | Рядок 128: | ||
В електронному зверненні також має бути зазначено електронну поштову адресу, на яку заявнику може бути надіслано відповідь, або відомості про інші засоби зв’язку з ним. Застосування [[Порядок отримання кваліфікованого електронного підпису|кваліфікованого електронного підпису]] при надсиланні електронного звернення не вимагається. | В електронному зверненні також має бути зазначено електронну поштову адресу, на яку заявнику може бути надіслано відповідь, або відомості про інші засоби зв’язку з ним. Застосування [[Порядок отримання кваліфікованого електронного підпису|кваліфікованого електронного підпису]] при надсиланні електронного звернення не вимагається. | ||
'''Звернення, оформлене без дотримання зазначених вимог, повертається заявнику''' з відповідними роз’ясненнями не | '''Звернення, оформлене без дотримання зазначених вимог, повертається заявнику''' з відповідними роз’ясненнями не пізніше, як через десять днів від дня його надходження, крім випадків, передбачених частиною першою статті 7 цього [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/393/96-%D0%B2%D1%80#Text Закону України "Про звернення громадян"]. | ||
Також звернення щодо стосується оскарження дій науково-педагогічних працівників можна подати до '''Національного агентства із забезпечення якості вищої освіти (НАЗЯВО).''' | |||
* НАЗЯВО — це незалежний орган, який розглядає: | |||
** Порушення '''академічної доброчесності''' викладачами. | |||
** Факти '''плагіату''', фальсифікації результатів. | |||
** Звернення щодо '''порушення якості освітніх програм''' або дій/бездіяльності працівників закладів вищої освіти. | |||
* Звернення можна подати на [https://naqa.gov.ua/%d0%b7%d0%b2%d0%b5%d1%80%d0%bd%d0%b5%d0%bd%d0%bd%d1%8f-%d0%b3%d1%80%d0%be%d0%bc%d0%b0%d0%b4%d1%8f%d0%bd/#:~:text=%D0%97%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8F%20%D0%B3%D1%80%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%B4%D1%8F%D0%BD,-%D0%9D%D0%B0%D1%86%D1%96%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%20%D0%B0%D0%B3%D0%B5%D0%BD%D1%82%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE%20%D1%96%D0%B7 офіційному сайті НАЗЯВО] у формі електронної скарги. | |||
===== Оскарження дій або бездіяльності педагогічного працівника у приватному закладі освіти. ===== | |||
Незалежно від форми власності (державний / приватний), '''права здобувачів освіти та академічна етика викладачів — однакові.''' Отже, '''механізми оскарження діють ті ж самі''', однак з певними особливостями. | |||
У приватному закладі освіти першим етапом також є '''внутрішнє врегулювання''': | |||
* Письмова заява до директора. | |||
* Якщо є етична комісія чи внутрішній омбудсмен — звернення до них. | |||
* '''Важливо: приватний ЗВО зобов’язаний мати процедури розгляду скарг, відповідно до Ліцензійних умов.''' | |||
'''НАЗЯВО контролює і приватні заклади ВИЩОЇ освіти'''. Звернення можливе у разі: | |||
* Порушення принципів '''академічної доброчесності''' (плагіат, упередженість викладача, несправедливе оцінювання). | |||
* Порушення '''стандартів освітніх програм'''. | |||
* Незаконне '''відрахування''', ігнорування прав студентів. | |||
==== '''Судовий порядок оскарження''' ==== | |||
Якщо дії/бездіяльність педагога порушують права учасника освітнього процесу, останній '''має право звернутися до суду'''. | |||
'''До якого суду слід звертатися:''' | |||
* Якщо порушення стосується '''публічно-правових відносин''' (наприклад, неправомірне рішення державної школи чи посадової особи) — справа розглядається '''в адміністративному суді'''. | |||
* Якщо йдеться про '''порушення особистих немайнових прав''' (наприклад, приниження честі, гідності) — звертатися слід до '''цивільного суду''' (за місцем мешкання позивача). | |||
'''Строки звернення:''' | |||
* в адміністративному процесі — '''протягом 6 місяців''' з моменту, коли стало відомо про порушення; | |||
* у цивільному процесі — '''протягом 3 років''', якщо йдеться про моральну шкоду чи інші немайнові права. | |||
== Див. також == | == Див. також == | ||
* [[Порядок атестації педагогічних працівників]] | * [[Порядок атестації педагогічних працівників]] | ||
