Порядок призначення та звільнення з посади керівників комунальних підприємств: відмінності між версіями
Матеріал з WikiLegalAid
→Загальні положення: візуалізація Мітка: редагування коду 2017 |
→Загальні положення: заміна назви Мітка: редагування коду 2017 |
||
| Рядок 7: | Рядок 7: | ||
* [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1700-18#Text Закон України «Про запобігання корупції»] | * [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1700-18#Text Закон України «Про запобігання корупції»] | ||
* [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text Кодекс законів про працю України] | * [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text Кодекс законів про працю України] | ||
== | == Порядок призначення керівника підприємства або закладу, що перебуває у комунальній власності == | ||
Призначення керівника підприємства або закладу, що перебуває у комунальній власності регулюється [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/254%D0%BA/96-%D0%B2%D1%80#Text Конституцією України], [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/280/97-%D0%B2%D1%80#Text Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні»], [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#Text Господарським кодексом України], [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text Кодексом законів про працю України], постановою Кабінету Міністрів України від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/170-94-%D0%BF#Text 19.03.1994 №170 «Про впорядкування застосування контрактної форми трудового договору»], від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/597-95-%D0%BF#Text 02.08.1995 №597 «Про типову форму контракту з керівником підприємства, що є у державній власності» (зі змінами)], від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/859-99-%D0%BF#Text 19.05.1999 №859 «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств» (зі змінами)], від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1298-2002-%D0%BF#Text 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» (зі змінами)].<br> | Призначення керівника підприємства або закладу, що перебуває у комунальній власності регулюється [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/254%D0%BA/96-%D0%B2%D1%80#Text Конституцією України], [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/280/97-%D0%B2%D1%80#Text Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні»], [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#Text Господарським кодексом України], [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text Кодексом законів про працю України], постановою Кабінету Міністрів України від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/170-94-%D0%BF#Text 19.03.1994 №170 «Про впорядкування застосування контрактної форми трудового договору»], від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/597-95-%D0%BF#Text 02.08.1995 №597 «Про типову форму контракту з керівником підприємства, що є у державній власності» (зі змінами)], від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/859-99-%D0%BF#Text 19.05.1999 №859 «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств» (зі змінами)], від [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1298-2002-%D0%BF#Text 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» (зі змінами)].<br> | ||
