Порядок надання військовослужбовцям відпусток, а також відкликання з них, у тому числі в особливий період: відмінності між версіями
Матеріал з WikiLegalAid
Немає опису редагування |
Немає опису редагування |
||
| (Не показано 4 проміжні версії 3 користувачів) | |||
| Рядок 3: | Рядок 3: | ||
* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/2011-12 Закон України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей»] | * [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/2011-12 Закон України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей»] | ||
* [http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80 Закон України "Про відпустки"] | * [http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80 Закон України "Про відпустки"] | ||
* [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/530-20 Закон України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникненню і поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19)"] | |||
== Право військовослужбовців на відпустки == | == Право військовослужбовців на відпустки == | ||
| Рядок 14: | Рядок 15: | ||
== Види відпусток, що надаються військовослужбовцям == | == Види відпусток, що надаються військовослужбовцям == | ||
Військовослужбовцям, крім військовослужбовців строкової військової служби, надаються [[ | Військовослужбовцям, крім військовослужбовців строкової військової служби, надаються [[Щорічні та додаткові відпустки|щорічні основні та додаткові відпустки]], а також [[Додаткові відпустки військовослужбовцям у зв'язку з навчанням|додаткові відпустки у зв'язку з навчанням]], творчі відпустки, [[Соціальні відпустки. Порядок надання|соціальні відпустки]], відпустки без збереження заробітної плати (грошового забезпечення) та інші види відпусток, передбачені законодавством. | ||
{| class="wikitable" | {| class="wikitable" | ||
| Рядок 79: | Рядок 80: | ||
== Порядок надання відпусток == | == Порядок надання відпусток == | ||
Черговість надання військовослужбовцям щорічних основних та щорічних додаткових відпусток визначається графіками, що затверджуються командиром (начальником) військової частини, керівником органу військового управління, вищого військового навчального закладу, установи та організації і доводиться до відома всіх військовослужбовців. | |||
Тривалість щорічної основної відпустки в році початку військової служби обчислюється з розрахунку '''1/12 частини тривалості відпустки''', на яку вони мають право, за кожний повний місяць служби до кінця календарного року. | Тривалість щорічної основної відпустки в році початку військової служби обчислюється з розрахунку '''1/12 частини тривалості відпустки''', на яку вони мають право, за кожний повний місяць служби до кінця календарного року. | ||
При цьому військовослужбовцям, які мають право на відпустку тривалістю 10 календарних днів і більше, оплачується вартість проїзду до місця проведення відпустки і назад в межах України у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. | При цьому військовослужбовцям, які мають право на відпустку тривалістю 10 календарних днів і більше, оплачується вартість проїзду до місця проведення відпустки і назад в межах України у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. | ||
Відпустка тривалістю менш як 10 календарних днів за бажанням військовослужбовця може бути надана йому одночасно із щорічною основною відпусткою в наступному році. У такому самому порядку надається щорічна основна відпустка і військовослужбовцям, які перебували у [[Відпустка | Відпустка тривалістю менш як 10 календарних днів за бажанням військовослужбовця може бути надана йому одночасно із щорічною основною відпусткою в наступному році. У такому самому порядку надається щорічна основна відпустка і військовослужбовцям, які перебували у [[Відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку|відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.]] | ||
Щорічна основна відпустка за минулий рік надається в першому кварталі наступного року, якщо раніше її не було надано і лише: | Щорічна основна відпустка за минулий рік надається в першому кварталі наступного року, якщо раніше її не було надано і лише: | ||
| Рядок 92: | Рядок 95: | ||
За бажанням військовослужбовців, крім курсантів (слухачів) вищих військових навчальних закладів, а також вищих навчальних закладів, які мають у своєму складі військові інститути, факультети ї підготовки, кафедри ї підготовки, щорічна основна відпустка може надаватися їм '''частинами, не більше двох''', за умови, що основна безперервна її частина становитиме '''не менше 15 календарних днів'''.<br /> | За бажанням військовослужбовців, крім курсантів (слухачів) вищих військових навчальних закладів, а також вищих навчальних закладів, які мають у своєму складі військові інститути, факультети ї підготовки, кафедри ї підготовки, щорічна основна відпустка може надаватися їм '''частинами, не більше двох''', за умови, що основна безперервна її частина становитиме '''не менше 15 календарних днів'''.<br /> | ||
Звертаємо увагу, що у рік звільнення військовослужбовців зі служби в разі невикористання ними щорічної основної або додаткової відпустки їм виплачується грошова компенсація за всі невикористані дні щорічної основної відпустки, а також дні додаткової відпустки, у тому числі військовослужбовцям-жінкам, які мають дітей. | |||
'''<big>ВАЖЛИВО!</big>''' Військовослужбовцям, які захворіли під час щорічної основної або щорічної додаткової відпустки, зазначена відпустка продовжується після одужання на кількість невикористаних днів цієї відпустки. | '''<big>ВАЖЛИВО!</big>''' Військовослужбовцям, які захворіли під час щорічної основної або щорічної додаткової відпустки, зазначена відпустка продовжується після одужання на кількість невикористаних днів цієї відпустки. | ||
Для запобігання поширенню коронавірусу COVID-19 серед населення України 17.03.2020 Верховна Рада України ухвалила [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/530-20 Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникненню і поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19)»]. | |||
Отже, на період встановлення карантину роботодавець може надавати працівнику, зокрема державному службовцю, службовцю органу місцевого самоврядування, за його згодою, відпустку зі збереженням заробітної плати або без її збереження. | |||
Термін перебування у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину не включається у загальний термін, визначений [http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80 ч.1 ст. 26 Закону України «Про відпустки»]. | |||
Це означає, що після завершення карантину працівник матиме право повторно отримати відпустку без збереження заробітної плати строком до 15 діб. | |||
== Відпустка військовослужбовцям строкової військової служби == | == Відпустка військовослужбовцям строкової військової служби == | ||
| Рядок 118: | Рядок 131: | ||
[[Файл:Зразок рапорту на щорічну відпустку.docx|міні|Зразок рапорту на щорічну відпустку]] | [[Файл:Зразок рапорту на щорічну відпустку.docx|міні|Зразок рапорту на щорічну відпустку]] | ||
[[Файл:Зразок рапорту на відпустку за сімейними обставинами|міні|Зразок рапорту на відпустку за сімейними обставинами]] | |||
== Див. також == | |||
* [[Щорічні та додаткові відпустки]] | |||
* [[Додаткові відпустки військовослужбовцям у зв'язку з навчанням]] | |||
* [[Соціальні відпустки. Порядок надання]] | |||
* [[Відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку]] | |||
[[Категорія:Трудове право]] | [[Категорія:Трудове право]] | ||
[[Категорія:Відпустка]] | |||
[[Категорія:Військова служба]] | [[Категорія:Військова служба]] | ||
