Членство у професійній спілці. Участь профспілок у захисті прав працівників: відмінності між версіями
Матеріал з WikiLegalAid
Немає опису редагування |
Немає опису редагування |
||
| Рядок 9: | Рядок 9: | ||
== Членство у профспілках == | == Членство у профспілках == | ||
Відповідно до ст.7 [http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/T991045.html Закон України "Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності"] членами профспілок можуть бути особи, які: | Відповідно до ст. 7 [http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/T991045.html Закон України "Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності"] членами профспілок можуть бути особи, які: | ||
*працюють на підприємстві, в установі або організації незалежно від форм власності і видів господарювання, у фізичної особи, яка використовує найману працю, | *працюють на підприємстві, в установі або організації незалежно від форм власності і видів господарювання, у фізичної особи, яка використовує найману працю, | ||
*забезпечують себе роботою самостійно, особи, які навчаються в навчальному закладі. | *забезпечують себе роботою самостійно, особи, які навчаються в навчальному закладі. | ||
Громадяни України вільно обирають профспілку, до якої вони бажають вступити. | Громадяни України вільно обирають профспілку, до якої вони бажають вступити. | ||
Підставою для вступу до профспілки є заява громадянина (працівника), подана в первинну організацію профспілки. При створенні профспілки | Підставою для вступу до профспілки є заява громадянина (працівника), подана в первинну організацію профспілки. При створенні профспілки прийому до неї здійснюється установчими зборами. | ||
Ніхто не може бути примушений вступати або не вступати до профспілки. | Ніхто не може бути примушений вступати або не вступати до профспілки. | ||
| Рядок 50: | Рядок 50: | ||
Статтею 13 вищезазначеного [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1045-14#Text Закону] передбачено, що держава забезпечує реалізацію права громадян на об'єднання у професійні спілки й додержання прав та інтересів профспілок. Держава визнає профспілки повноважними представниками працівників і захисниками їх трудових, соціально-економічних прав та інтересів, співпрацює з профспілками в їх реалізації, сприяє профспілкам у встановленні ділових партнерських взаємовідносин з працедавцями та їх об'єднаннями. Держава сприяє навчанню профспілкових кадрів, спільно з профспілками забезпечує підвищення рівня їх знань щодо правового, економічного й соціального захисту працівників. З урахуванням вищевикладеного можна зазначити, що чинне законодавство передбачає можливість здійснення профспілками дієвого контролю за дотриманням трудового законодавства та здійснення на належному рівні заходів щодо захисту порушених трудових прав. | Статтею 13 вищезазначеного [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1045-14#Text Закону] передбачено, що держава забезпечує реалізацію права громадян на об'єднання у професійні спілки й додержання прав та інтересів профспілок. Держава визнає профспілки повноважними представниками працівників і захисниками їх трудових, соціально-економічних прав та інтересів, співпрацює з профспілками в їх реалізації, сприяє профспілкам у встановленні ділових партнерських взаємовідносин з працедавцями та їх об'єднаннями. Держава сприяє навчанню профспілкових кадрів, спільно з профспілками забезпечує підвищення рівня їх знань щодо правового, економічного й соціального захисту працівників. З урахуванням вищевикладеного можна зазначити, що чинне законодавство передбачає можливість здійснення профспілками дієвого контролю за дотриманням трудового законодавства та здійснення на належному рівні заходів щодо захисту порушених трудових прав. | ||
== Прововідносини профспілок, які регулує Кодекс законів про працю України == | == Прововідносини профспілок, які регулує [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text Кодекс законів про працю України] == | ||
[http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/%D0%BA%D0%B7%D0%BF%D0%BF Кодекс законів про працю України] покладає '''повноваження щодо захисту трудових прав та інтересів найманих працівників на професійні спілки.''' | [http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/%D0%BA%D0%B7%D0%BF%D0%BF Кодекс законів про працю України] покладає '''повноваження щодо захисту трудових прав та інтересів найманих працівників на професійні спілки.''' | ||
| Рядок 80: | Рядок 80: | ||
''* у питаннях колективних інтересів працівників профспілки, їх об'єднання здійснюють представництво та захист інтересів працівників незалежно від їх членства у профспілках.<br />'' | ''* у питаннях колективних інтересів працівників профспілки, їх об'єднання здійснюють представництво та захист інтересів працівників незалежно від їх членства у профспілках.<br />'' | ||
''* у питаннях індивідуальних прав та інтересів своїх членів профспілки здійснюють представництво та захист у порядку, передбаченому законодавством та їх статутами.<br />'' | ''* у питаннях індивідуальних прав та інтересів своїх членів профспілки здійснюють представництво та захист у порядку, передбаченому законодавством та їх статутами.<br />'' | ||
''* профспілки, їх об'єднання мають право представляти інтереси своїх членів при реалізації ними конституційного права на звернення за захистом своїх прав до судових органів, Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини, а також міжнародних судових установ.<br />'' | ''* профспілки, їх об'єднання мають право представляти інтереси своїх членів при реалізації ними конституційного права на звернення за захистом своїх прав до судових органів, Уповноваженого [https://www.rada.gov.ua/ Верховної Ради України] з прав людини, а також міжнародних судових установ.<br />'' | ||
''* представництво інтересів членів профспілки у взаємовідносинах з роботодавцями, державними органами та органами місцевого самоврядування здійснюється на основі системи колективних договорів та угод, а також відповідно до законодавства.'' | ''* представництво інтересів членів профспілки у взаємовідносинах з роботодавцями, державними органами та органами місцевого самоврядування здійснюється на основі системи колективних договорів та угод, а також відповідно до законодавства.'' | ||
