Праця засуджених до позбавлення волі - Історія редагувань

Alla.lavreniuk: /* Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці. */

2026-04-16T09:05:15Z

Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці.

Alla.lavreniuk: /* Загальнообов’язкове державне соціальне страхування і пенсійне забезпечення засуджених до позбавлення волі */

2026-04-16T08:34:55Z

Загальнообов’язкове державне соціальне страхування і пенсійне забезпечення засуджених до позбавлення волі

← Попередня версія		Версія за 08:34, 16 квітня 2026
Рядок 84:		Рядок 84:

	Із пенсій засуджених до позбавлення волі відшкодовуються витрати на їх утримання в установах виконання покарань в [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF порядку], встановленому Кабінетом Міністрів України. При цьому '''не менш як п’ятдесят відсотків пенсії зараховується''' установою за місцем відбування покарання '''на особовий рахунок засудженого''' (стаття 122 [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1129-15#n899 Кримінально-виконавчого кодексу України]).		Із пенсій засуджених до позбавлення волі відшкодовуються витрати на їх утримання в установах виконання покарань в [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF порядку], встановленому Кабінетом Міністрів України. При цьому '''не менш як п’ятдесят відсотків пенсії зараховується''' установою за місцем відбування покарання '''на особовий рахунок засудженого''' (стаття 122 [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1129-15#n899 Кримінально-виконавчого кодексу України]).

	[[index.php?title=Категорія:Виконання покарань у виді позбавлення волі]]		[[index.php?title=Категорія:Виконання покарань у виді позбавлення волі]]
	[[index.php?title=Категорія:Засуджені]]		[[index.php?title=Категорія:Засуджені]]
	[[index.php?title=Категорія:Трудове право]]		[[index.php?title=Категорія:Трудове право]]
	[[index.php?title=Категорія:Пенсійне забезпечення]]		[[index.php?title=Категорія:Пенсійне забезпечення]]

Alla.lavreniuk: /* Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці. */

2026-04-16T08:32:22Z

Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці.

Показати зміни

Smirnova.Yelizavieta в 15:06, 28 березня 2025

2025-03-28T15:06:56Z

← Попередня версія		Версія за 15:06, 28 березня 2025
Рядок 19:		Рядок 19:

	== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==		== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==
	Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. ~~Відповідно до '''статті 120 [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1129-15#Text Кримінально-виконавчого кодексу України]''', місце~~ та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.		Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю. (стаття 120 [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1129-15#Text Кримінально-виконавчого кодексу України])

	З урахуванням характеру виконуваних засудженим робіт допускається підсумований облік робочого часу з тим, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин.		З урахуванням характеру виконуваних засудженим робіт допускається підсумований облік робочого часу з тим, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин.

Smirnova.Yelizavieta в 13:27, 27 березня 2025

2025-03-27T13:27:55Z

← Попередня версія		Версія за 13:27, 27 березня 2025
Рядок 19:		Рядок 19:

	== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==		== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==
	Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. ~~Місце~~ та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.		Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Відповідно до '''статті 120 [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1129-15#Text Кримінально-виконавчого кодексу України]''', місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.

	З урахуванням характеру виконуваних засудженим робіт допускається підсумований облік робочого часу з тим, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин.		З урахуванням характеру виконуваних засудженим робіт допускається підсумований облік робочого часу з тим, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин.
Рядок 28:		Рядок 28:

	У виправних колоніях '''на особовий рахунок засуджених''', які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, '''зараховується''' незалежно від усіх відрахувань '''не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку'''.		У виправних колоніях '''на особовий рахунок засуджених''', які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, '''зараховується''' незалежно від усіх відрахувань '''не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку'''.

			Заробітна плата засуджених підлягає обов’язковому оподаткуванню, а також може використовуватися для погашення '''стягнень за виконавчими документами''' (аліменти, судові витрати тощо).

	== Відрахування із заробітку або іншого доходу засуджених до позбавлення волі. ==		== Відрахування із заробітку або іншого доходу засуджених до позбавлення волі. ==
	Особи, які відбувають покарання у виправних колоніях, відшкодовують витрати на їх утримання, крім вартості харчування, взуття, одягу, білизни, спецхарчування та спецодягу.<br />У виправних колоніях на особовий рахунок засуджених, які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, зараховується незалежно від усіх відрахувань не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку.		Особи, які відбувають покарання у виправних колоніях, відшкодовують витрати на їх утримання, крім вартості харчування, взуття, одягу, білизни, спецхарчування та спецодягу.<br />У виправних колоніях на особовий рахунок засуджених, які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, зараховується незалежно від усіх відрахувань не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку.

Smirnova.Yelizavieta в 13:18, 27 березня 2025

2025-03-27T13:18:54Z

← Попередня версія		Версія за 13:18, 27 березня 2025
Рядок 8:		Рядок 8:
	Засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.		Засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.

	Такі договори погоджуються адміністрацією колонії та повинні містити порядок їх виконання. Адміністрація зобов’язана створювати умови для праці засуджених за договорами цивільно-правового характеру та трудовими договорами.		Такі договори погоджуються адміністрацією колонії та повинні містити порядок їх виконання. Адміністрація зобов’язана створювати умови для праці засуджених за договорами цивільно-правового характеру та трудовими договорами,забезпечуючи їх права відповідно до законодавства.

	Праця засуджених до позбавлення волі регулюється законодавством про працю з особливостями, визначеними [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1129-15 Кримінально-виконавчим кодексом України].		Праця засуджених до позбавлення волі регулюється законодавством про працю з особливостями, визначеними [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1129-15 Кримінально-виконавчим кодексом України].

	Засудженим, які досягли пенсійного віку, встановленого статтею 26 [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1058-15 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування"], особам з інвалідністю першої та другої груп, хворим на активну форму туберкульозу, жінкам з вагітністю понад чотири місяці, жінкам, які мають дітей у будинках дитини при виправних колоніях, дозволяється працювати за їхнім бажанням з урахуванням висновку лікарської комісії колонії.		Засудженим, які досягли пенсійного віку, встановленого статтею 26 [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1058-15 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування"], особам з інвалідністю першої та другої груп, хворим на активну форму туберкульозу, жінкам із вагітністю понад чотири місяці, жінкам, які мають дітей у будинках дитини при виправних колоніях, дозволяється працювати за їхнім бажанням з урахуванням висновку лікарської комісії колонії.

	Засуджені не мають права припиняти роботу з метою вирішення трудових та інших конфліктів.		Засуджені не мають права припиняти роботу з метою вирішення трудових та інших конфліктів,але мають право на оскарження умов праці та захист своїх трудових прав у встановленому законом порядку.

			Засуджені можуть залучатися без оплати праці лише до робіт з благоустрою установ виконання покарань і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт із забезпечення установ виконання покарань продовольством. До цих робіт засуджені залучаються '''в порядку черговості, в неробочий час і не більш як на дві години на день,'''з урахуванням їх фізичних можливостей та стану здоров’я.

	Засуджені можуть залучатися без оплати праці лише до робіт з благоустрою установ виконання покарань і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт із забезпечення установ виконання покарань продовольством. До цих робіт засуджені залучаються '''в порядку черговості, в неробочий час і не більш як на дві години на день'''.
	== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==		== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==
	Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.		Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.

Kulakova.Valentyna: Розділові знаки

2024-10-15T10:09:00Z

Розділові знаки

Kyiv4.kyiv в 10:24, 23 березня 2023

2023-03-23T10:24:02Z

Kyiv4.kyiv: /* Загальнообов’язкове державне соціальне страхування і пенсійне забезпечення засуджених до позбавлення волі */

2022-02-15T10:29:05Z

← Попередня версія		Версія за 10:29, 15 лютого 2022
Рядок 56:		Рядок 56:
	* перукарень.		* перукарень.

	Побутові послуги, що можуть надаватися засудженим, визначаються галузевим класифікатором “Класифікація послуг і продукції у сфері побутового обслуговування” (ГК 201-01-2001).		Побутові послуги, що можуть надаватися засудженим, визначаються [https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0051569-02#Text галузевим класифікатором “Класифікація послуг і продукції у сфері побутового обслуговування” (ГК 201-01-2001)].

	Вартість витрат на утримання засуджених в установах виконання покарань, яка відшкодовується із нарахованого їм заробітку, пенсій та іншого доходу, розраховується за видами наданих послуг, які безпосередньо пов’язані із забезпеченням створення належних матеріально-побутових умов під час відбування покарання.		Вартість витрат на утримання засуджених в установах виконання покарань, яка відшкодовується із нарахованого їм заробітку, пенсій та іншого доходу, розраховується за видами наданих послуг, які безпосередньо пов’язані із забезпеченням створення належних матеріально-побутових умов під час відбування покарання.

Kyiv4.kyiv: /* Оплата праці засуджених до позбавлення волі */

2022-02-15T10:28:25Z

Оплата праці засуджених до позбавлення волі

Показати зміни

← Попередня версія		Версія за 10:09, 15 жовтня 2024
Рядок 5:		Рядок 5:
	* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF Постанова Кабінету Міністрів України від 14 лютого 2017 року № 80 "Про затвердження Порядку відшкодування вартості витрат на утримання засуджених в установах виконання покарань"]		* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF Постанова Кабінету Міністрів України від 14 лютого 2017 року № 80 "Про затвердження Порядку відшкодування вартості витрат на утримання засуджених в установах виконання покарань"]
	* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13 Наказ Міністерства юстиції України від 07 березня 2013 року № 396/5 "Про затвердження інструкції про умови праці та заробітну плату засуджених до обмеження волі або позбавлення волі"]		* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13 Наказ Міністерства юстиції України від 07 березня 2013 року № 396/5 "Про затвердження інструкції про умови праці та заробітну плату засуджених до обмеження волі або позбавлення волі"]
	== Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці ==		== Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці. ==
	Засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.		Засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.

Рядок 17:		Рядок 17:

	Засуджені можуть залучатися без оплати праці лише до робіт з благоустрою установ виконання покарань і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт із забезпечення установ виконання покарань продовольством. До цих робіт засуджені залучаються '''в порядку черговості, в неробочий час і не більш як на дві години на день'''.		Засуджені можуть залучатися без оплати праці лише до робіт з благоустрою установ виконання покарань і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт із забезпечення установ виконання покарань продовольством. До цих робіт засуджені залучаються '''в порядку черговості, в неробочий час і не більш як на дві години на день'''.
	== Умови праці засуджених до позбавлення волі ==		== Умови праці засуджених до позбавлення волі. ==
	Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.		Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.

Рядок 23:		Рядок 23:

	Праця засуджених організовується з додержанням правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії, встановлених законодавством про працю.		Праця засуджених організовується з додержанням правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії, встановлених законодавством про працю.
	== Оплата праці засуджених до позбавлення волі ==		== Оплата праці засуджених до позбавлення волі. ==
	Праця осіб, засуджених до позбавлення волі, оплачується відповідно до її кількості і якості. [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13#top Форми і системи оплати праці, норми праці та розцінки] встановлюються нормативно-правовими актами Міністерства юстиції України.		Праця осіб, засуджених до позбавлення волі, оплачується відповідно до її кількості і якості. [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13#top Форми і системи оплати праці, норми праці та розцінки] встановлюються нормативно-правовими актами Міністерства юстиції України.

	У виправних колоніях '''на особовий рахунок засуджених''', які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, '''зараховується''' незалежно від усіх відрахувань '''не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку'''.		У виправних колоніях '''на особовий рахунок засуджених''', які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, '''зараховується''' незалежно від усіх відрахувань '''не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку'''.
	== Відрахування із заробітку або іншого доходу засуджених до позбавлення волі ==		== Відрахування із заробітку або іншого доходу засуджених до позбавлення волі. ==
	Особи, які відбувають покарання у виправних колоніях, відшкодовують витрати на їх утримання, крім вартості харчування, взуття, одягу, білизни, спецхарчування та спецодягу.<br />У виправних колоніях на особовий рахунок засуджених, які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, зараховується незалежно від усіх відрахувань не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку.		Особи, які відбувають покарання у виправних колоніях, відшкодовують витрати на їх утримання, крім вартості харчування, взуття, одягу, білизни, спецхарчування та спецодягу.<br />У виправних колоніях на особовий рахунок засуджених, які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, зараховується незалежно від усіх відрахувань не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку.

← Попередня версія		Версія за 10:24, 23 березня 2023
Рядок 5:		Рядок 5:
	* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF Постанова Кабінету Міністрів України від 14 лютого 2017 року № 80 "Про затвердження Порядку відшкодування вартості витрат на утримання засуджених в установах виконання покарань"]		* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF Постанова Кабінету Міністрів України від 14 лютого 2017 року № 80 "Про затвердження Порядку відшкодування вартості витрат на утримання засуджених в установах виконання покарань"]
	* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13 Наказ Міністерства юстиції України від 07 березня 2013 року № 396/5 "Про затвердження інструкції про умови праці та заробітну плату засуджених до обмеження волі або позбавлення волі"]		* [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13 Наказ Міністерства юстиції України від 07 березня 2013 року № 396/5 "Про затвердження інструкції про умови праці та заробітну плату засуджених до обмеження волі або позбавлення волі"]

	== Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці ==		== Залучення засуджених до позбавлення волі до суспільно корисної праці ==
	Засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.		Засуджені до позбавлення волі мають право працювати. Праця здійснюється на добровільній основі на підставі договору цивільно-правового характеру або трудового договору, який укладається між засудженим та фізичною особою - підприємцем або юридичною особою, для яких засуджені здійснюють виконання робіт чи надання послуг.
Рядок 17:		Рядок 16:
	Засуджені не мають права припиняти роботу з метою вирішення трудових та інших конфліктів.		Засуджені не мають права припиняти роботу з метою вирішення трудових та інших конфліктів.

	Засуджені можуть залучатися без оплати праці лише до робіт з благоустрою ~~колоній~~ і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт із забезпечення ~~колоній~~ продовольством. До цих робіт засуджені залучаються '''в порядку черговості, в неробочий час і не більш як на дві години на день'''.		Засуджені можуть залучатися без оплати праці лише до робіт з благоустрою установ виконання покарань і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт із забезпечення установ виконання покарань продовольством. До цих робіт засуджені залучаються '''в порядку черговості, в неробочий час і не більш як на дві години на день'''.

	== Умови праці засуджених до позбавлення волі ==		== Умови праці засуджених до позбавлення волі ==
	Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.		Для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, робочий тиждень не може перевищувати норму тривалості робочого часу, встановленого законодавством про працю. Місце та вид роботи, час початку та закінчення роботи (зміни) визначаються адміністрацією колонії. Засуджені звільняються від роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, визначені законодавством про працю.
Рядок 25:		Рядок 23:

	Праця засуджених організовується з додержанням правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії, встановлених законодавством про працю.		Праця засуджених організовується з додержанням правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії, встановлених законодавством про працю.

	== Оплата праці засуджених до позбавлення волі ==		== Оплата праці засуджених до позбавлення волі ==
	Праця осіб, засуджених до позбавлення волі, оплачується відповідно до її кількості і якості. [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13#top Форми і системи оплати праці, норми праці та розцінки] встановлюються нормативно-правовими актами Міністерства юстиції України.		Праця осіб, засуджених до позбавлення волі, оплачується відповідно до її кількості і якості. [https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0387-13#top Форми і системи оплати праці, норми праці та розцінки] встановлюються нормативно-правовими актами Міністерства юстиції України.

	У виправних колоніях '''на особовий рахунок засуджених''', які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, '''зараховується''' незалежно від усіх відрахувань '''не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку'''.		У виправних колоніях '''на особовий рахунок засуджених''', які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, '''зараховується''' незалежно від усіх відрахувань '''не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку'''.

	== Відрахування із заробітку або іншого доходу засуджених до позбавлення волі ==		== Відрахування із заробітку або іншого доходу засуджених до позбавлення волі ==
	Особи, які відбувають покарання у виправних колоніях, відшкодовують витрати на їх утримання, крім вартості харчування, взуття, одягу, білизни, спецхарчування та спецодягу.<br />У виправних колоніях на особовий рахунок засуджених, які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, зараховується незалежно від усіх відрахувань не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку.		Особи, які відбувають покарання у виправних колоніях, відшкодовують витрати на їх утримання, крім вартості харчування, взуття, одягу, білизни, спецхарчування та спецодягу.<br />У виправних колоніях на особовий рахунок засуджених, які залучаються до суспільно корисної оплачуваної праці, зараховується незалежно від усіх відрахувань не менш як п’ятдесят відсотків нарахованого їм місячного заробітку.
Рядок 36:		Рядок 32:
	Утримання засуджених в установах виконання покарань полягає у створенні належних матеріально-побутових умов під час відбування покарання, визначених [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1129-15 Кримінально-виконавчим кодексом України] та іншими нормативно-правовими актами.		Утримання засуджених в установах виконання покарань полягає у створенні належних матеріально-побутових умов під час відбування покарання, визначених [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/1129-15 Кримінально-виконавчим кодексом України] та іншими нормативно-правовими актами.

	Відшкодування засудженими витрат на утримання, що належить до власних надходжень виправних колоній, здійснюється після відрахування податку на доходи фізичних осіб і аліментів. Відшкодування засудженими вартості витрат на їх утримання за звітний місяць здійснюється із заробітку, пенсій та іншого доходу, що нараховані засудженим у місяці, що настає за звітним.<br />Засудженим, які мають заборгованість за виконавчими документами, незалежно від усіх відрахувань належить виплачувати не менш як двадцять п’ять відсотків загальної суми заробітку.		Відшкодування засудженими витрат на утримання, що належить до власних надходжень виправних колоній, здійснюється після відрахування податку на доходи фізичних осіб і аліментів. Відшкодування засудженими вартості витрат на їх утримання за звітний місяць здійснюється із заробітку, пенсій та іншого доходу, що нараховані засудженим у місяці, що настає за звітним.<br />Засудженим, які мають заборгованість за виконавчими документами, незалежно від усіх відрахувань належить виплачувати не менш як двадцять п’ять відсотків загальної суми заробітку.

	Засуджені до позбавлення волі, які мають заборгованість за виконавчими документами, зобов’язані працювати в місцях і на роботах, які визначаються адміністрацією колонії, до погашення такої заборгованості.		Засуджені до позбавлення волі, які мають заборгованість за виконавчими документами, зобов’язані працювати в місцях і на роботах, які визначаються адміністрацією колонії, до погашення такої заборгованості.
Рядок 55:		Рядок 51:
	* з дрібного ремонту, прасування білизни та одягу;		* з дрібного ремонту, прасування білизни та одягу;
	* перукарень.		* перукарень.

	Побутові послуги, що можуть надаватися засудженим, визначаються [https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0051569-02#Text галузевим класифікатором “Класифікація послуг і продукції у сфері побутового обслуговування” (ГК 201-01-2001)].		Побутові послуги, що можуть надаватися засудженим, визначаються [https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0051569-02#Text галузевим класифікатором “Класифікація послуг і продукції у сфері побутового обслуговування” (ГК 201-01-2001)].

Рядок 61:		Рядок 56:

	Кошти, які установа виконання покарань отримує від відшкодування засудженими вартості витрат на їх утримання, зараховуються до спеціального фонду державного бюджету та використовуються в порядку, встановленому законодавством.		Кошти, які установа виконання покарань отримує від відшкодування засудженими вартості витрат на їх утримання, зараховуються до спеціального фонду державного бюджету та використовуються в порядку, встановленому законодавством.

	== Загальнообов’язкове державне соціальне страхування і пенсійне забезпечення засуджених до позбавлення волі ==		== Загальнообов’язкове державне соціальне страхування і пенсійне забезпечення засуджених до позбавлення волі ==
	Засуджені до позбавлення волі, залучені до суспільно корисної оплачуваної праці за строковим трудовим договором, підлягають загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню.		Засуджені до позбавлення волі, залучені до суспільно корисної оплачуваної праці за строковим трудовим договором, підлягають загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню.
Рядок 74:		Рядок 68:

	Із пенсій засуджених до позбавлення волі відшкодовуються витрати на їх утримання в установах виконання покарань в [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF порядку], встановленому Кабінетом Міністрів України. При цьому '''не менш як п’ятдесят відсотків пенсії зараховується''' установою за місцем відбування покарання '''на особовий рахунок засудженого'''.		Із пенсій засуджених до позбавлення волі відшкодовуються витрати на їх утримання в установах виконання покарань в [http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/80-2017-%D0%BF порядку], встановленому Кабінетом Міністрів України. При цьому '''не менш як п’ятдесят відсотків пенсії зараховується''' установою за місцем відбування покарання '''на особовий рахунок засудженого'''.

	[[Категорія:Виконання покарань у виді позбавлення волі]]		[[Категорія:Виконання покарань у виді позбавлення волі]]
	[[Категорія:Засуджені]]		[[Категорія:Засуджені]]
	[[Категорія:Трудове право]]		[[Категорія:Трудове право]]
	[[Категорія:Пенсійне забезпечення]]		[[Категорія:Пенсійне забезпечення]]